Væksthus for Ledelse er et bredt netværk bestående af både praktikere, politikere og højtstående embedsmænd fra KL, Danske Regioner, KTO, Sundhedskartellet og de kommunale chefforeninger, samt de faglige organisationer, som gennem dialog deler erfaringer og udtænker initiativer til nyskabende projekter omkring offentlig ledelse. Se organisationsmodel
Væksthuset ledes af en bestyrelse, som består af politikere og topembedsmænd fra KL, Danske Regioner, de kommunale chefforeninger og de faglige organisationer. Direktør Grete Tarpgaard, KL, er formand for Væksthusets bestyrelse, mens Bodil Otto, formand for HK/Kommunal, er næstformand. Bestyrelsen har ansvaret for at sikre fremdriften i Væksthus for ledelse. Se medlemmer af bestyrelsen
Væksthus 1 består af topchefer fra kommuner og regioner samt repræsentanter fra KL, Danske Regioner, KTO samt Sundhedskartellet. Deres målgruppe er kommunaldirektører, forvaltningschefer. Væksthus 1 har fokus på at forbedre topchefens rammer og arbejde med ledelse af chefer og ledere. Læs mere om Væksthus 1
Væksthus 2 består af chefer i kommuner og regioner, der har ledere under sig samt repræsentanter fra KL, Danske Regioner, KTO og Sundhedskartellet. Læs mere om Væksthus 2
Væksthus 3 består af repræsentanter fra KL, KTO, Danske Regioner og Sundhedskartellet samt institutionsledere og andre der har medarbejdere under sig. Læs mere om Væksthus 3
Væksthus for Ledelse styres i det daglige af en styregruppen med repræsentanter fra KL, KTO og Danske Regioner. Se medlemmer af styregruppen her
Væksthus for Ledelse er et samarbejde mellem arbejdsgiverorganisationer og lønmodtagerorganisationer om at styrke ledelse i kommuner og regioner.
Se alle organisationer der står bag Væksthus for Ledelse her