Sekundær navigation


Uge 4

Ledelse i pressen. Lederweb samler hver dag nyheder inden for ledelsesområdet. Her får du et samlet overblik over, hvad de forskellige medier skriver om ledelse.
jobogledelse.dk

Sådan finder du job i udlandet

27.01 2012 JobOgLedelse.dk
Når du vil søge nyt arbejde i udlandet eller skal udstationeres via dit nuværende job, er det vigtigt at have styr på hvilke hjælpeværktøjer, du har til rådighed. Her er samlet en liste over nogle af de portaler som kan hjælpe dig med at finde frem dit udenlandske drømmejob.

Jyllandsposten

Lange arbejdsdage gør os deprimerede

26.01 2012 Jp.dk
Risikoen for at udvikle en depression mere end fordobles, når arbejdsdagene bliver lange.

Ny forskning: Lederudvikling har lidt påvirkning på organisationer

Januar 2012 Teamwork
En fersk doktoravhandling ved NTNU av Ingunn Hybertsen Lysø bekrefter at eksterne lederutviklingsprogrammer stort sett har liten direkte påvirkning på hvordan organisasjonen fungerer.

FTF

Retten til uddannelse er en succes blandt ledere

26.01.2012 FTF
Offentlige ledere, der har benyttet sig af retten til lederuddannelse på diplomniveau, er blevet bedre ledere. Det vurderer de i en ny undersøgelse.

jobogledelse.dk

Jungs Typologi er også et effektivt værktøj i outplacement

25.01 2012 JobOgLedelse.dk
De 2 mest kendte typetest her i landet, MBTI og JTI, er begge glimrende værktøjer til at finde sin personlige typekode og dermed personlige præferencer. Typologien er desuden velegnet til udviklingsarbejde i grupper samt til opblødning af konflikter. Læs her om nogle rigtig gode anvendelser af værktøjerne og nogle mindre gode.

avisen.dk

Danskerne mindst bekymrede for jobbet

25.01.2012 Avisen.dk
De fleste danskerne har en tyrkertro på egne evner til at holde fast i jobbet. Men krisen har alligevel sat sine spor, siger forsker.
Business.dk.

Toplederes kommunikation midt i en krisetid skuffer

25.01.2012 Berlingske
Formidling. Når krisen udfordrer virksomhederne, kniber det for top-lederne med deres kommunikationsevner, mener ledere i lagene længere nede. Eksperter påpeger, at klar kommunikation er afgørende i krisetider.

avisen.dk

Få offentligt ansatte gider ekstra arbejde

25.01.2012 Avisen.dk

760.000 offentlig ansatte har fået tilbudt at udvide deres arbejdsuge. Men det kun få valgt at gøre.

FTF

Forsker og topleder: Medbestemmelse betaler sig

25.01.2012 FTF

Medbestemmelse for de ansatte giver mere rationelle beslutninger på arbejdspladserne. Idéer og nytænkning trives bedre blandt medarbejdere med indflydelse. Sådan lyder det fra en topleder og en forsker. De er ikke i tvivl: Medbestemmelse betaler sig.

Danske Kommuner

Rebilds personalechef fratræder

25.01.2012 Danske Kommuner

Lisbeth Jensen forlader kommunen efter gensidig aftale. Kommunaldirektør afviser, at der er tale om en fyring

Danske Kommuner

Frederiksberg henter topchef i KL

24.01.2012 Danske Kommuner

KL-direktør Torben Kjærgaard skal være Frederiksbergs kommunaldirektør

Danske Kommuner

Frivilligheden har det godt

23.01 2012 Danske Kommuner
Der er lige så mange frivillige som for fem år siden. Alligevel er det svært at tiltrække dem. Strategi er vejen frem, viser undersøgelse

ing.dk

Distancelederen: »Der er nogle signaler, man ikke kan få med«

22.01.2012 Ingeniøren
Distanceleder Ole H. Christensen fra Rambøll prioriterer at have en tom kalender, når han kigger forbi hos sine medarbejdere, der sidder spredt ud over Sydjylland. For det vigtigste er at have ro til at være til stede, når han endelig er der.

Jyllandsposten

Giv hjernen fred og slip for stress

22.01 2012 JP tv
Et mylder af tanker i hovedet kan virke stressende i dagligdagen. Men det er et mylder, du selv er herre over, og du kan således selv bestemme, hvor meget tankerne må fylde i dit hoved. Det siger stresskonsulent Bjarne Toftegård.

Information_logo

Når den anerkendende tilgang bliver positivitetsfascisme

22.01 2012 Information
Managementperspektivet ’den anerkendende tilgang’ har sneget sig ind alle steder i den offentlige og private sektor. Hensigten har været at skabe et bedre arbejdsmiljø med flere glade medarbejdere, men måske leder det i virkeligheden til flere sygemeldinger

børsen

Leadership Pipeline i den offentlige sektor

2012 Børsen Ledelseshåndbøger
Hvis man skal opbygge effektiv ledelse på alle niveauer, skal organisationer finde lederkandidaterne tidligt, tildele dem vækstorienterede opgaver, give dem præcis feedback og coache dem

1. Sådan lyder en af hovedpointerne i bogen “The Leadership Pipeline – How to build the leadership powered company”.

avisen.dk

Din tillidsmand mangler uddannelse og viden

22.01 2012 Avisen.dk
Tillidsfolk er for dårligt uddannede til at varetage deres opgaver i samarbejdsudvalgene, viser undersøgelse. Det er 'centralt' at gøre noget ved problemet, siger FTF.
FTF

Bedre adgang til støtte og netværk skaber innovation

20.01 2012 FTF
Små innovationsprojekter skal have nemmere adgang til støtte. Samtidig skal offentligt ansatte have bedre tid og plads til samarbejdet med private firmaer. De budskaber faldt på FTF’s temasession på Velfærdens Innovationsdag.

modernetider-logo

Den kvindelige leder bliver følelseskold

20.01 2012 Information
Den kvindelige leder bliver traditionelt kaldt følelsesladet, men hun kortslutter i mødet med lederrollen og kommer til at fremstå som det modsatte. Følelseskold

jobogledelse.dk

Netværk på din arbejdsplads

19.01 2012 JobOgLedelse.dk
Dit interne netværk - kollegaer og chefer på din arbejdsplads - skal holdes ved lige på samme måde som dit sociale netværk. Her er 4 fif til, hvordan du kan netværke på arbejdspladsen.

Mænd passer ikke karrierekvindens børn

17.01 2012 Fri.dk
At mange kvinder gør karriere på arbejdsmarkedet betyder ikke, at deres mænd tager tjansen i hjemmet. Hvis mor arbejder meget, gør far det også, viser ny undersøgelse.






Væksthus for ledelse , Weidekampsgade 10 , 2300 København S , Tlf. 22 43 11 00 , E-mail info@lederweb.dk
Luk vindue

Tip en ven

Felter med (*) skal udfyldes

Et tip om denne side er sendt til den angivne e-mail.

Anmeld upassende kommentar

Vil du anmelde denne kommentar?


Der vil blive sendt en mail til moderator, der vil tage stilling til anmeldelsen

Din anmeldelse er modtaget og vil blive behandlet snarest

Kontakt os

Hvis du har tilføjelser eller ideer til ord, så send dem til os.

Felter markeret med * skal udfyldes

Din kommentar er sendt.
Tak for din henvendelse.